成都成量工具集團有限公司工會開展新春困難職工送溫暖慰問活動

值此新春佳節之際，公司工會溫情啟航，組織開展了“新春困難職工送溫暖慰問活動”，旨在為公司內遭遇困境的職工及其家庭送去冬日暖陽般的關懷與新春的誠摯祝福。讓每一位身處逆境的員工都能感受到來自公司的溫暖與力量。

本次活動特別聚焦于兩大群體：一是職工本人或其直系親屬罹患重大疾病，長期承受病痛折磨及醫療負擔的家庭；二是因突發事件導致家庭經濟陷入困境的職工家庭。為確保每一份溫暖都能送達最需要的心田，各基層分工會進行了細致的調查與摸底工作，最終精準識別出特困職工8名，困難職工29名。

1月24日下午，公司行政大樓一樓大廳洋溢著溫馨與喜悅的氛圍。公司董事長朱書林、總經理潘凡偉、工會主席何永鈍及副主席李艷親臨現場，向29名困難職工親手遞上了滿載深情的慰問卡，以及寓意生活富足、健康平安的大米和食用油。朱董事長代表公司高層，向在場每一位困難會員表達了真摯的新春祝福，他深情地說道：“公司始終視每位員工的福祉為己任，尤其在逆境之中，我們更要攜手并肩，用實際行動傳遞溫暖與力量，共同迎接更加美好的明天”。收到慰問品的職工們臉上綻放出幸福的笑容，他們紛紛表示，將這份來自公司的關愛轉化為前行的動力，以更加飽滿的熱情投入到工作中，為公司的發展貢獻自己的力量。

對于8名特困會員，工會主席何永鈍與副主席李艷更是親自走訪其工作場所，不僅送去了慰問卡、營養豐富的牛奶及滋補品，更在心靈上給予了極大的慰藉。兩位主席耐心傾聽特困會員的心聲，深入了解他們的生活現狀與工作挑戰，鼓勵他們以積極樂觀的態度面對生活，公司永遠是他們堅強的后盾。特困會員們深受感動，表示將銘記公司的深情厚誼，以實際行動回饋公司的關愛與期望，為公司的發展添磚加瓦。

此次新春慰問活動，不僅是對困難職工的一次物質上的援助，更是對他們精神世界的深刻關懷與激勵。活動極大地增強了公司的內部凝聚力與向心力，展現了公司的人文關懷與企業文化。展望未來，公司將繼續秉承“為客戶創造更大價值，讓員工與企業共成長”的企業使命，持續關注每一位員工的成長需求與生活狀況，致力于營造一個更加和諧、溫馨、充滿愛的工作環境，讓每一位員工都能在這里找到歸屬感與幸福感，共同書寫公司發展的新篇章。此次新春慰問活動，不僅是對困難職工的一次物質上的援助，更是對他們精神世界的深刻關懷與激勵。活動極大地增強了公司的內部凝聚力與向心力，展現了公司的人文關懷與企業文化。展望未來，公司將繼續秉承“為客戶創造更大價值，讓員工與企業共成長”的企業使命，持續關注每一位員工的成長需求與生活狀況，致力于營造一個更加和諧、溫馨、充滿愛的工作環境，讓每一位員工都能在這里找到歸屬感與幸福感，共同書寫公司發展的新篇章。

此次新春慰問活動，不僅是對困難職工的一次物質上的援助，更是對他們精神世界的深刻關懷與激勵。活動極大地增強了公司的內部凝聚力與向心力，展現了公司的人文關懷與企業文化。展望未來，公司將繼續秉承“為客戶創造更大價值，讓員工與企業共成長”的企業使命，持續關注每一位員工的成長需求與生活狀況，致力于營造一個更加和諧、溫馨、充滿愛的工作環境，讓每一位員工都能在這里找到歸屬感與幸福感，共同書寫公司發展的新篇章。