岜山集團(tuán)召開2025年度總結(jié)大會(huì)暨2026年度目標(biāo)責(zé)任簽字儀式

1月17日，岜山集團(tuán)2025年度總結(jié)大會(huì)暨2026年度目標(biāo)責(zé)任簽字儀式在萬杰國際大酒店召開。

岜山集團(tuán)創(chuàng)始人孫啟玉，集團(tuán)董事長、總裁孫正，集團(tuán)黨委、董事會(huì)成員與集團(tuán)各級管理干部，公司股東代表參加會(huì)議。集團(tuán)常務(wù)副總裁孫玉峰主持會(huì)議。

會(huì)上，岜山集團(tuán)董事長、總裁孫正作《岜山集團(tuán)2025年度工作報(bào)告》。

報(bào)告指出，2025年，是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是山東省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換縱深推進(jìn)、淄博市實(shí)施企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“雙提雙新雙好”活動(dòng)方案的關(guān)鍵之年，更是岜山集團(tuán)加快步伐向國家級中醫(yī)藥健康旅游示范基地邁進(jìn)之年。面對復(fù)雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境、日趨殘酷的市場競爭格局，集團(tuán)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會(huì)精神，錨定《岜山集團(tuán)十年發(fā)展規(guī)劃》發(fā)展戰(zhàn)略，上下一心，團(tuán)結(jié)實(shí)干，群策群力，攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，完成了年度預(yù)期指標(biāo)。

報(bào)告從“以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)工作走深走實(shí)”、“健康產(chǎn)業(yè)齊頭并進(jìn)，融合發(fā)展邁出新步伐”、“提質(zhì)增效與節(jié)能減排雙突破”、“民生建設(shè)與鄉(xiāng)村振興雙推進(jìn)”等七個(gè)方面對2025年各項(xiàng)工作進(jìn)行了實(shí)事求是的復(fù)盤，總結(jié)了成績、指出了不足。

報(bào)告指出，2026年是“十五五”規(guī)劃的開局之年，也是《岜山集團(tuán)十年發(fā)展規(guī)劃》的收尾之年，對集團(tuán)發(fā)展來說至關(guān)重要，公司將錨定高質(zhì)量發(fā)展主題，緊扣新質(zhì)生產(chǎn)力培育與產(chǎn)業(yè)升級主線，在政策賦能中搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇，以實(shí)干篤行筑牢發(fā)展根基，奮力在新征程上實(shí)現(xiàn)開門紅、打好主動(dòng)仗。

報(bào)告圍繞“加快融合發(fā)展，形成集團(tuán)合力”、“樹牢全員市場意識，構(gòu)建高質(zhì)量市場開發(fā)新格局”、“全面從嚴(yán)管理，提高工作質(zhì)量和工作效率”、“以文化凝心，以思政聚力，鑄牢發(fā)展共同體意識”、“加快由數(shù)字化到數(shù)智化轉(zhuǎn)型的步伐”等方面，聚焦任務(wù)目標(biāo)全面完成對2026年工作提出了具體要求。并要求各級管理人員在2026年要善于在工作中總結(jié)，在借鑒中成長，在實(shí)踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中破題。

報(bào)告要求，2026年，岜山集團(tuán)將以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊扣時(shí)代脈搏，聚焦核心戰(zhàn)略，深化改革創(chuàng)新，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，錨定“醫(yī)養(yǎng)康旅”融合發(fā)展戰(zhàn)略，以深化新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換為驅(qū)動(dòng)，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作扎實(shí)有效開展；著重把當(dāng)前存在的挑戰(zhàn)分析透、應(yīng)對好，把面臨的機(jī)遇搞明白、把握住，深刻的把握“時(shí)”與“勢”，更加自覺的找準(zhǔn)“位”與“責(zé)”，以更加飽滿的精神狀態(tài)高質(zhì)量、高效率、高效益完成2026年的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

岜山集團(tuán)創(chuàng)始人孫啟玉在講話中充分肯定了孫正總裁所作的2025年度工作報(bào)告。

孫啟玉指出，集團(tuán)2025年取得的成績來之不易，基本完成了全年的任務(wù)目標(biāo)，干部員工全局意識進(jìn)一步增強(qiáng)，管理精細(xì)化、產(chǎn)業(yè)融合化驅(qū)動(dòng)的動(dòng)能轉(zhuǎn)換取得了新突破。2026年，全體干部員工要在“人人抓創(chuàng)新”、“人人抓安全”、“全員市場化”、“獎(jiǎng)懲要結(jié)合”等方面精準(zhǔn)發(fā)力，制定切實(shí)可行的落地舉措并從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)執(zhí)行；全體干部員工要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，以高度的責(zé)任感和使命感推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略穩(wěn)步落地、高效達(dá)成。

會(huì)上，集團(tuán)總裁孫正與各經(jīng)濟(jì)指標(biāo)責(zé)任單位簽訂了2026年度目標(biāo)責(zé)任書。